Compania germană Schaeffler a anunțat planurile de reducere a forței de muncă în fabrica sa din Cristian, urmând să renunțe la aproximativ 800 din cei aproape 5.000 de angajați până la sfârșitul anului. Conform surselor din cadrul companiei, acest demers vine pe fondul unei crize economice severe cu care se confruntă Germania, care afectează direct comenzile și activitatea fabricii.
Problemele au început să se resimtă încă din vară, când aproape 1.000 de angajați au fost trimiși în șomaj tehnic timp de două luni. Fabrica din Cristian depinde în totalitate de comenzile venite din Germania, iar contextul economic actual a creat dificultăți considerabile în operarea diviziei de Rulmenți și Soluții Industriale.
„Mediul de afaceri în care operăm rămâne provocator, afectând divizia noastră de Rulmenți și Soluții Industriale, care se confruntă cu obstacole persistente. Ne adaptăm constant la condițiile pieței și explorăm toate opțiunile disponibile pentru a ne menține capacitatea competitivă pe termen lung, luând în considerare și măsuri voluntare și fluctuația naturală a personalului,” a declarat reprezentantul companiei, răspunzând întrebărilor jurnaliștilor de la BizBrașov.
Pentru a evita măsurile legale asociate cu disponibilizările colective, Schaeffler va implementa un plan de pensionări și plecări voluntare. Toți cei care aleg să plece din companie vor beneficia de un salariu compensatoriu.
Schaeffler, cunoscut pentru producția de componente auto, a finalizat recent fuziunea cu Vitesco Technologies, extinzându-și astfel prezența în România. Aceasta va include patru locații în Brașov, Timișoara, Iași și Sibiu, cu un număr total de peste 8.500 de angajați.
Deciziile recente ale companiei subliniază provocările cu care se confruntă sectorul industrial în contextul economic actual și impactul acestora asupra forței de muncă locale.
